自KAI成立以来,最多700名员工

作者:佘奢喑

由于通过扩大韩国航空工业㈜(KAI)是(工作的和谐平衡和生活的平衡,工作和生活)韩国战斗机(KF-X)rabael战争与发展今年如火如荼成立以来,提出了最大的招聘。 KAI于1月19日宣布,该年度将雇用超过700名员工,占所有成员的15%(截至2017年12月为4,100人)。该公司总裁gimjowon“KF-X,我们有一个小的,武装的民用直升机(LAH·LCH)和大型开发项目,加快主要用在研发和生产人员的新员工,”他说。此外,金,极大地扩大了规模安排采取多种方式加大对“战争积极参与创造就业机会rabael国家的​​挑战。随着航空公司维护(MRO)项目的实施,预计将进一步招聘。“由于持续的管理创新活动,对大规模招募KAI进行了评估。 KAI发现去年上任,金大中总统后得出月,推出了创新委员会和外部专家参与的KAI 60创新项目中的一员。它基于管理效率,加强用人盲目而进行重组的负责任的管理,重新审视人事制度,包括晋升,评价阻止腐败的根源,并提出采用甚至公平的可能性。还计划加强板的能力和独立性,并重新定义了会计准则的年度国际标准,流程和过这种整体管理先进计划建立明确的政策承包商完成。 KAI还通过不断提供各种措施来创造就业机会和通过劳资合作促进分娩,从而加强公司的社会作用。通过进一步加强良好战争rabael目标是通过免费的度假使用,减少加班时间等,有助于创造就业机会都同意通过实例其次是性能,极大地扩大规模,招聘的新经理主动第一。同时,积极促进女性专用休息室操作和哺乳设施,包括确保生育激励措施扩大妇女的福利,克服了低出生率的问题,并鼓励更多的自由,以充分利用针对孕妇灵活的工作时间优势。....